【辞职信申请书表格(5页)】在职场中，辞职是每位员工可能经历的一个重要环节。无论是因个人发展、家庭原因，还是对工作环境的不适应，撰写一份正式且得体的辞职信都是必要的步骤。为了帮助员工更高效地完成这一过程，现提供一份辞职信申请书表格（5页），便于填写和提交。

本表格不仅适用于企业员工，也适合各类机构、事业单位的工作人员使用。通过该表格，可以清晰地表达辞职意愿，并确保信息完整、格式规范，符合相关单位的管理要求。

以下是该表格的基本内容结构：

第一页：个人信息与辞职意愿

- 姓名：

- 部门/岗位：

- 工作年限：

- 申请辞职日期：

- 辞职原因（简要说明）：

- 是否已做好工作交接安排：

第二页：工作交接说明

- 接手人姓名及联系方式：

- 交接事项清单（列出需要移交的工作内容）：

- 交接完成时间：

- 部门负责人签字确认：

第三页：离职手续办理流程

- 离职审批流程（如需上级或人事部门审批）：

- 相关文件准备（如劳动合同、离职证明等）：

- 薪资结算方式：

- 社保、公积金转移事宜：

第四页：离职面谈记录

- 面谈时间：

- 面谈人员：

- 面谈内容摘要（可包括对公司的意见、建议等）：

- 员工签字确认：

第五页：附件与签名页

- 附件清单（如身份证复印件、离职证明等）：

- 员工签字：

- 日期：

- 公司盖章或负责人签字：

通过这份辞职信申请书表格（5页），不仅可以规范辞职流程，还能为双方提供清晰的书面依据，避免后续可能出现的误解或纠纷。同时，表格的设计也便于归档和查阅，提高人力资源管理的效率。

在实际使用过程中，建议根据所在单位的具体规定进行适当调整，确保符合内部制度和法律法规的要求。无论出于何种原因辞职，保持专业和礼貌的态度，是维护良好职业形象的重要体现。

如需进一步优化或定制此表格，请根据具体需求进行修改，以满足不同行业和组织的个性化需求。