【表彰大会工作方案及会议议程】为全面总结本年度各项工作成果，弘扬先进、树立典型，进一步激发全体员工的工作热情和责任感，经研究决定召开“表彰大会”。现制定本方案及会议议程，确保活动有序、高效、顺利进行。

一、会议主题

弘扬榜样力量，凝聚奋进动力

二、会议时间与地点

- 时间：2025年4月5日（星期六）上午9:00

- 地点：公司大会议室

三、参会人员

1. 公司领导班子全体成员

2. 各部门负责人及员工代表

3. 获得表彰的先进个人及集体代表

4. 特邀嘉宾及相关工作人员

四、会议内容及流程安排

| 时间 | 环节 | 内容说明 |

|------|------|----------|

| 9:00-9:10 | 开场签到 | 参会人员陆续到场，签到并领取会议材料 |

| 9:10-9:20 | 主持人开场 | 介绍会议背景、目的及议程 |

| 9:20-9:35 | 领导致辞 | 公司领导发表讲话，总结全年工作，肯定成绩，提出希望 |

| 9:35-10:10 | 工作汇报 | 各部门负责人简要汇报本年度主要工作成果 |

| 10:10-10:25 | 表彰环节 | 宣读表彰决定，颁发荣誉证书及奖品 |

| 10:25-10:40 | 先进代表发言 | 获奖代表分享工作经验与心得体会 |

| 10:40-11:00 | 自由交流 | 与会人员就今后工作方向进行互动交流 |

| 11:00-11:10 | 会议总结 | 主持人对会议内容进行简要总结，宣布会议结束 |

五、准备工作安排

1. 宣传动员：提前一周通过内部通知、公告栏等方式发布会议信息，鼓励员工积极参与。

2. 材料准备：包括会议议程、表彰名单、发言稿、荣誉证书等。

3. 场地布置：会议室布置整洁，悬挂横幅、摆放座位牌、准备音响设备。

4. 后勤保障：安排专人负责接待、签到、茶歇等服务工作。

5. 摄影记录：安排专人拍摄会议照片及视频，留存资料。

六、注意事项

1. 所有参会人员需准时到场，不得无故缺席或迟到。

2. 会议期间保持安静，认真听取会议内容，不得随意走动或交头接耳。

3. 表彰环节中，获奖人员应着装正式，精神饱满，展现良好风貌。

4. 会议结束后，各部门需及时传达会议精神，落实相关工作部署。

七、会议组织单位

- 主办单位：公司人力资源部

- 协办单位：行政部、工会委员会

- 联系人：李XX（电话：123-4567890）

本次表彰大会不仅是对过去一年辛勤付出的肯定，更是对未来发展的激励。希望通过此次会议，进一步增强团队凝聚力，推动公司各项工作再上新台阶。