尊敬的领导：

您好！

首先，请允许我以诚挚的态度向您递交这份检讨书。近期工作中出现的一些问题，让我深刻意识到自身在岗位上的不足之处，同时也认识到自己对团队整体工作的拖累。在此，我深感自责，并决心通过此次反思，改进工作方式，提升个人能力，为单位的发展贡献更大的力量。

事情起因于上周的一项重要任务未能如期完成。由于我个人对时间安排不够合理，加之在执行过程中缺乏有效的沟通与协调，导致任务延误，给部门的整体工作进度带来了不必要的影响。这一结果不仅辜负了领导的信任，也让我感到深深的愧疚。

经过冷静思考，我总结出以下几个方面的问题：

1. 责任心不足：在任务分配之初，我没有充分认识到这项工作的紧迫性和重要性，从而未能全身心投入其中。

2. 执行力欠缺：面对困难时，我没有积极寻求解决方案，而是选择了拖延和逃避，这种态度显然是不正确的。

3. 团队协作意识薄弱：作为团队的一员，我未能及时与其他同事共享信息或请求帮助，错失了许多可以提高效率的机会。

针对上述问题，我已经制定了具体的改进措施：

1. 增强责任意识：今后无论接到何种任务，都将全力以赴，确保按时保质完成。

2. 提升执行力：遇到难题时，我会主动请教同事或领导，寻求专业指导，绝不轻言放弃。

3. 加强团队合作：注重与同事之间的交流互动，共同探讨解决问题的方法，实现资源共享与优势互补。

最后，再次向领导及同事们表示歉意。希望这次经历能成为我成长道路上的一次宝贵教训，促使我在未来的工作中更加成熟稳重。请相信，我将以实际行动证明自己的改变，并努力为单位创造更多的价值。

此致

敬礼！

检讨人：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

以上是一份关于单位工作检讨书的范文，希望能帮助到有需要的朋友。撰写此类文件时，务必结合实际情况，做到实事求是、态度诚恳，这样才能真正达到自我反省和改进的目的。